3 月 29 日下昼 ，
，澳门大阳城纸业精益TPM五期总结暨六期启动大会在公司党群服务中心三楼聚会室盛大召开。。。。。。公司董事长朱在龙、总司理王志明等高层向导、各级治理职员、员工代表和深圳 3A 企业治理咨询董事长刘承元博士及其照料团队共计 300 余人加入，
，澳门大阳城控股（马）的干部以寓目直播方式参会。。。。。。

大会的序幕在一场主题为《企业可一连生长与立异文化建设》的精彩培训中拉开，
，刘承元以其激情洋溢的解说，
，深刻剖析企业精益文化的主要性，
，勉励澳门大阳城纸业走出一条具有自身特色的可一连生长之路。。。。。。

随后大会进入主题，
，公司TPM总做事艾辉率先登台，
，对精益 TPM 五期项目举行周全而详尽的总结。。。。。。他从多个维度出发，
，既展示精益治理事情所取得的显著效果，
，也坦诚地指出保存的问题和缺乏。。。。。。3A公司项目总监武庆生则对精益 TPM 五期项目总结举行点评和六期项目展望。。。。。。同时，
，大会还约请三组微立异案例代表分享他们名贵履历。。。。。。这些案例都是员工在日常事情中起劲思索、勇于实践的效果，
，通太过享不但为与会者提供名贵的借鉴，
，更为公司的立异生长注入新的活力。。。。。。在颁奖环节，
，公司为在精益TPM第五期推行历程中涌现出的一大批优异员工和优异团队揭晓奖杯。。。。。。这不但是对他们辛勤支付的肯定，
，更是对全体员工的一种激励和推动。。。。。。

大会在总司理助理钱晓东领誓下进入热潮，
，各人高举右拳，
，向大会庄重宣誓。。。。。。他们用掷地有声的口号展示出勇敢接受挑战、不折不扣兑现允许的刻意，
，为实现“四零”目的而起劲奋斗。。。。。。宣誓竣事后，
，部分司理及以上职员代表依次上台，
，在宣誓板上郑重署名，
，以示刻意。。。。。。

刘承元在致辞中体现，
，他对分享的 3 个微立异优异案例印象深刻，
，并勉励各人一连坚守对精益治理的高度热情，
，全心打造精益文化。。。。。。他相信，
，在各人的配合起劲下，
，精益治理所取得的效果必将一年胜过一年，
，一直迈向新的高度。。。。。。

朱在龙作总结报告。。。。。。他指出，
，企业文化与营销方式的立异融合迫在眉睫。。。。。。公司需要充分运用企业文化来立异营销方式，
，吸引更多客户。。。。。。他体现，
，改善车间情形的主要性，
，以为这不但是提升员工恬静度的需要，
，更是向客户展示公司实力与形象的主要窗口。。。。。。他要求，
，全体员工进一步强化责任心，
，将精益治理深入融入到生产谋划的每一个环节，
，实现从“两张皮”到“一张皮”的完善转变。。。。。。他强调，
，员工的微立异在公司降低本钱的焦点作用。。。。。。他勉励各级治理者深入思索所在部分的可刷新与立异之处，
，并起劲发发动工加入微立异活动，
，营造全员立异的浓重气氛。。。。。。他相信，
，当全体员工的微立异起劲性被充分调动起来时，
，公司将会变得越发强盛。。。。。。面临日益严肃的外部情形，
，他要谴责体员工必需自我加压，
，破浪前行，
，充分使用 TPM治理工具与先进治理要领降低本钱，
，并通过自我培训与实践，
，提升个人能力和效率，
，为公司创立更大的价值。。。。。。

蓝图已绘就，
，奋进正其时。。。。。。让我们以丰满的热情，
，高昂的斗志，
，把精益治理事情推向深入，
，同心协力绘制澳门大阳城纸业的荣耀新篇。。。。。。

刷新立异 赋能未来